Противодействие коррупции

8 (71546) 35-542 — телефон доверия

Аналитическая справка по результатам проведения внутреннего анализа коррупционных рисков деятельности КГУ «Бостандыкская средняя школа» Акимата Акжарского района Северо-Казахстанской области с 26 ноября 2020 года по 23  апреля  2021 года

Антикоррупционная стратегия Республики Казахстан на 2015-2025 годы

План работы по противодействию коррупции Управления образования акимата Северо-Казахстанской области на 2021 год

 

АНАЛИТИЧЕСКАЯ СПРАВКА ПО РЕЗУЛЬТАТАМ ВНУТРЕННЕГО 

АНАЛИЗА КОРРУПЦИОННЫХ РИСКОВ В ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

КГУ «БОСТАНДЫКСКАЯ СРЕДНЯЯ ШКОЛА» АКЖАРСКОГО РАЙОНА СЕВЕРО- КАЗАХСТАНСКОЙ ОБЛАСТИ

Анализируемый период с 03 января 2020 года по 25 ноября 2020 года.

В соответствии с п. 8 Типовых правил проведения внутреннего анализа коррупционных рисков, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 19 октября 2016 года №12, на основании приказа директора школы   № 104 от 26.11.2020 года создана рабочая группа для  проведения внутреннего анализа  коррупционных рисков. Внутренний анализ коррупционных рисков проводился в период с 27 ноября по 28 ноября 2020 года. Направлением проведения внутреннего анализа коррупционных рисков являлось:

  1. выявление коррупционных рисков в нормативных правовых актах;
  2. выявление коррупционных рисков в организационно- управленческой деятельности.

       I. КОРРУПЦИОННЫЕ РИСКИ В НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТАХ, ЗАТРАГИВАЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ КГУ «БОСТАНДЫКСКАЯ СРЕДНЯЯ ШКОЛА»

         1.За анализируемый период принято:

- приказы по основной деятельности - 97 ;

- приказы по личному составу -  52;

-приказы по дисциплинарным взысканиям - 4 ;

-приказы по отпускам – 10;

-приказы по командировочным -47.

Рабочей группой в ходе анализа нарушении не выявлено.

  1. КОРРУПЦИОННЫЕ РИСКИ В ОРГАНИЗАЦИОННО-УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ШКОЛЫ.

1.Управление персоналом

 В настоящее время штатная численность государственных служащих составляет - 0 человек, гражданских служащих –31 человек. Всего – 31 человек.

При этом численность руководящего состава – 3 (директор школы, заместитель директора по учебно-воспитательной работе и заместитель директора по воспитательной работе). 

Наряду с этим, на текущим момент в школе имеется 25 единиц работников, осуществляющих техническое обслуживание и обеспечивающих функционирование, в том числе:

- секретарь -1 ед.

- делопроизводитель – 1ед.

- завхоз – 1 ед.

- тех. работники- 22 ед.

За текущий период 2020 года расторгнут трудовой договор по собственному желанию с 1 учителем и 1 техничкой.

1.1 в ходе анализа дисциплинарной практики сообщений о неправомерных действиях государственных служащих не выявлено

 

АНАЛИТИЧЕСКАЯ СПРАВКА ПО РЕЗУЛЬТАТАМ ВНУТРЕННЕГО

АНАЛИЗА КОРРУПЦИОННЫХ РИСКОВ В ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

КГУ «БОСТАНДЫКСКАЯ СРЕДНЯЯ ШКОЛА» АКЖАРСКОГО РАЙОНА СЕВЕРО- КАЗАХСТАНСКОЙ ОБЛАСТИ

Анализируемый период с 03 января 2020 года по 25 ноября 2020 года.

В соответствии с п. 8 Типовых правил проведения внутреннего анализа коррупционных рисков, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 19 октября 2016 года №12 на основании приказа руководителя отдела образования акимата  Акжарского района от 25 октября 2018 г. № 229 создана рабочая группа для  проведения внутреннего анализа  коррупционных рисков. Внутренний анализ коррупционных рисков проводился в период с 27 ноября по 28 ноября 2020 года. Направлением проведения внутреннего анализа коррупционных рисков являлось:

  1. выявление коррупционных рисков в нормативных правовых актах;
  2. выявление коррупционных рисков в организационно- управленческой деятельности.

       I. КОРРУПЦИОННЫЕ РИСКИ В НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТАХ, ЗАТРАГИВАЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ КГУ «БОСТАНДЫКСКАЯ СРЕДНЯЯ ШКОЛА»

         1.За анализируемый период принято:

- приказы по основной деятельности - 109;

- приказы по личному составу -  87;

-приказы по дисциплинарным взысканиям - 4 ;

-приказы по отпускам – 10;

-приказы по командировочным -47.

Рабочей группой в ходе анализа нарушении не выявлено.

  1. КОРРУПЦИОННЫЕ РИСКИ В ОРГАНИЗАЦИОННО-УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ШКОЛЫ.

1.Управление персоналом

 В настоящее время штатная численность государственных служащих составляет - 0 человек, гражданских служащих –31 человек. Всего – 31 человек.

При этом численность руководящего состава – 3 (директор школы, заместитель директора по учебно-воспитательной работе и заместитель директора по воспитательной работе). 

Наряду с этим, на текущим момент в школе имеется 25 единиц работников, осуществляющих техническое обслуживание и обеспечивающих функционирование, в том числе:

- секретарь -1 ед.

- делопроизводитель – 1ед.

- завхоз – 1 ед.

- тех. работники- 22 ед.

За текущий период 2020 года расторгнут трудовой договор по собственному желанию с 1 учителем и 1 техничкой.

  1. в ходе анализа дисциплинарной практики сообщений о неправомерных действиях государственных служащих не выявлено.
  2. Количество государственных служащих, в отношении которых наложено дисциплинарное взыскание – 0, гражданским служащим -2.

     В ходе анализа не выявлены факты наличия конфликта интересов, аффилированности сотрудников с директором, коллектив школы работают стабильно, текучесть кадров отсутствует, также не выявлено нарушений принятых антикоррупционных ограничений и запретов.

    Контрольная функция реализуется внутри коллектива в части контроля над соблюдением сотрудниками трудовой дисциплины, норм этики, данная функция не затрагивает прав и законных интересов иных физических и юридических лиц.

Сменяемость кадров составляет - 2 %

          Рекомендовано:

     Для профилактики совершения дисциплинарных проступков, администрации и учителям школы необходимо ещё раз изучить свои функционнальные обязанности.

  1. Рассмотрение письменных обращений и приема граждан

За текучий период 2020 года в школу поступило  0  обращений, из них:

от физических лиц - 0, в том числе:

письменные заявления - 0;

при личном приеме - 0,

  1. Оказание государственных услуг

КГУ «Бостандыкская средняя школа» предоставляет (3 вида гос. услуг), за текущий период оказано36 услуг.

- предоставление бесплатного и льготного питания отдельным категориям обучающихся - 0

- прием документов и зачисление в школу – 35 услуг

- прием документов для прохождения аттестации на присвоение (подтверждение) квалификационных категорий педагогическим работникам и приравненным к ним лицам организаций образования, реализующих программы дошкольного воспитания и обучения, начального, основного среднего образования (модератор) – 1услуга.

В ходе анализа не выявлено нарушений сроков и очередности в оказании государственных услуг

 Согласовано членами рабочей группы:

 Нурмуханбетова А.А. ___________

 Идрисова Г.Н.             ____________

 Сабирова М.К            _____________

 Магауова А.К.             ____________                 

 

Директор школы Т. Садуев

«28» ноября 2020 г.

 

Внутренний анализ коррупционных рисков

по КГУ «Бостандыкская средняя школа»

№ п/п

Наименование объекта анализа

Внесено

рекомендаций

Исполнено рекомендаций

Внесено изменений в правовых актах

Принято новых правовых актов

Приняты организационно-распорядительные

Выявлено правонарушений

кол-во

наименование (№ и дата приказа)

кол-во

наименование (№ и дата приказа)

кол-во

краткое описание

уголов ных

административных

дисциплинарных

1

КГУ «Бостандыкская средняя школа

1

0

0

0

 

 

0

0

0

0

0

0

0

 

Директор школы Т. Садуев

Исп. А. Магауова

Тел: 35-542